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Télétravailler (Home Working) / Travailler à distance (Mobile Working)
Accroître intelligement la productivité des salariés dans un monde digital

Téléphonie / informatique / conseils au changement


Le télétravail répond à une demande à la fois sociale, économique et environnementale.
Plus encore, le télétravail permet une meilleure conciliation entre vie personnelle et professionnelle.
De nombreuses études demontrent un gain de productivité de 15 % pour les salariés qui pratiquent le télétravail
Reportage France2 :
Reportage Monaco telecom :   

 Si de nombreuses entreprises ont déjà engagé cette démarche, il faut aller encore plus loin, dès lors que les fonctions exercées par le salarié le permettent :
• En offrant la possibilité aux entreprises de s’organiser en interne
• En donnant un cadre au télétravail pour les salariés.

3 facteurs sont essentiels pour la mise en place du télétravail.
- Des outils de communications performants et permettant aux salariés de communiquer par téléphone ou internet comme si ils étaient au bureau.
-  La mise en place d’une solution informatique qui combine performance, mobilité & cybersécurité sans investissements lourds de la part l’entreprise.
-  La mise en place d'une organisation dans l'entreprise.

Hexa16 telecom et Sunbren aident les TPE qui le souhaitent, à passer le cap vers le télétravail ou le travail à distance.

Comment ?
1)   En mettant en place des outils de communication adaptés au télétravail :

  • Le smartphone, la tablette, le pc ou mac portable devient le poste téléphonique de bureau du télétravailleur, où il se trouve en France ou dans le monde.
  • Les appels sont illimités vers les fixes et les mobiles en France
  • Transferts d'appels, gestion de la messagerie, pré-décroché, gestion de communications simultanées, conférence à trois ou X, visioconférence  ...
  • Partage de documents, gestion de présence, messagerie instantanée interne.....
  • Levée des fiches contacts sur outlook et les principaux CRM
  • ......

Appelez vos clients depuis votre domicile, c’est le numéro de téléphone du bureau qui apparait.
Jane, votre secrétaire, vous passe les appels du bureau, avec un simple raccourci sur son standard, comme si vous étiez dans l’entreprise, alors que vous êtes en télétravail chez vous.
 

2)   En mettant en place une solution informatique adaptée.
- Le serveur d’entreprise fonctionne avec n’importe quel équipement informatique où que vous soyez (pc / mac / linux / Android / IOS)
- Vos salariés travaillent en mobilité totale comme si ils étaient au bureau sur un serveur ultra sécurisé aux normes RGPD.










3) En vous aidant à répondre aux questions concernant la mise en place du télétravail.

  • Quel est le cadre juridique du télétravail ?
  • Quelle est l’ambition d’un projet de télétravail ?
  • Quelle prise en compte des questions d’égalité professionnelle ?
  • Quels sont les opportunités et les risques du point de vue des conditions de travail ?
  • Comment construire le projet de télétravail ?
  • Comment définir le cadre de l’expérimentation?
  • Comment manager le travail à distance ?
  • Quelle gestion du temps de travail et de la charge de travail ?
  • Quels espaces et lieux du télétravail ?



49 rue Archereau
75019 Paris
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